REWOLUCYJNA
NOWELIZACJA KSH

ZMIANY
W
ODPOWIEDZIALNOŚCI
CZŁONKA ZARZĄDU

Nowelizacja KSH
już tuż tuż

Bądź o krok przed zmianami. Zapewnij sobie wiedzę, która pozwoli Ci przygotować się na wprowadzenie business judgment rule do Twojego kontraktu menedżerskiego!

Jeśli jesteś lub planujesz zostać członkiem zarządu, rady nadzorczej, pracownikiem biura zarządu, menedżerem lub specjalistą, który wspiera prawne działania organów spółek - uczyń swoją pracę bezpieczną, skuteczną i jeszcze cenniejszą!

Czego możesz spodziewać się podczas szkolenia online 14 września 2022?

Dowiesz się, jak działać aby zabezpieczyć swoją pozycję w zarządzie! Poznasz Prawo holdingowe i zmiany w odpowiedzialności członków zarządu.

number-one.png

Odpowiedzialność członków
zarządu "po nowemu"

- Business judgment rule - czy ratuje zarządy?
- Zabezpieczymy Twój kontrakt menedżerski!
- Odpowiedzialność za decyzje i szkody - jak jej uniknąć?
- Kogo najbardziej powinien się obawiać każdy członek zarządu?

number-2.png

Zarząd w ogniu
nowelizacji

- Nowy Obowiązek zarządu udzielania określonych informacji radzie nadzorczej.
- Doradca rady nadzorczej, czyli ktoś nowy?
- Zmiany w zakresie kadencji i mandatu członków organów.

number-3.png

Jak zrozumieć
prawo holdingowe

- Wiążące polecenia legalne?
- Odpowiedzialność za szkody pośrednie
- Odpowiedzialność spółki dominującej za szkodę wyrządzoną spółce zależnej

number-four.png

Posiedzenia zarządu
od a do z

- Co należy wprowadzić do regulaminu Twojego zarządu od zaraz?
- Posiedzenia zasiadane i niezasiadane - jak je zabezpieczyć w zarządzie?
- Najlepsze praktyki tworzenia projektów uchwał - case study!

number-5.png

Ochrona prywatnego majątku
członków zarządu

- Co zrobić, aby nigdy komornik nie zapukał do ich drzwi za sprawy spółki?
- Polisy D&O – wszystko co musisz z nich wyczytać
-Jak działać na co dzień, aby nie narażać swojej rodziny i majątku?
- Do czego służy votum separatum w Zarządzie?

six.png

Za co odpowiada zarząd
- case studies

- Schemat odpowiedzialności, który wpływa na każdy podpis członka zarządu
- Kompendium wiedzy o odpowiedzialności za podejmowane decyzje
- Jakie są najgroźniejsze obszary odpowiedzialności?

number-one.png

Odpowiedzialność członków
zarządu "po nowemu"

- Business judgment rule
- Odpowiedzialność za szkody pośrednie
- Odpowiedzialność spółki dominującej za szkodę wyrządzoną spółce zależnej
- Obowiązek lojalności

number-2.png

Zarząd w ogniu
nowelizacji

- Obowiązek zarządu udzielania określonych informacji radzie nadzorczej.
- Jak reagować na prawo rady nadzorczej do żądania przekazania informacji?
- Doradca rady nadzorczej, czyli ktoś nowy?
- Zmiany w zakresie kadencji i mandatu członków organów.

number-3.png

Jak zrozumieć
prawo holdingowe

- Business judgment rule
- Odpowiedzialność za szkody pośrednie
- Odpowiedzialność spółki dominującej za szkodę wyrządzoną spółce zależnej
- Obowiązek lojalności

number-four.png

Posiedzenia zarządu
od a do z

- Co należy wprowadzić do regulaminu Twojego zarządu od zaraz?
- Posiedzenia zasiadane i niezasiadane - jak je zabezpieczyć w zarządzie?
- Najlepsze praktyki tworzenia projektów uchwał - case study!

number-5.png

Ochrona prywatnego majątku
członków zarządu

- Co zrobić, aby nigdy komornik nie zapukał do ich drzwi za sprawy spółki?
- Polisy D&O – wszystko co musisz z nich wyczytać
-Jak działać na co dzień, aby nie narażać swojej rodziny i majątku?
- Do czego służy votum separatum w Zarządzie?

six.png

Za co odpowiada zarząd
- case studies

- Schemat odpowiedzialności, który wpływa na każdy podpis członka zarządu
- Kompendium wiedzy o odpowiedzialności za podejmowane decyzje
- Jakie są najgroźniejsze obszary odpowiedzialności?

Co dla Zarządu oznacza nowelizacja KSH?

Porozmawiamy o tym, co zrobić, aby skutecznie chronić swoją pozycję w zarządzie, jak zabezpieczyć się przed odpowiedzialnością i co zrobić, aby być gotowym, gdy nowelizacja wejdzie w życie.

Sesja Q&A na zakończenie warsztatów

Każdy warsztat kończymy interaktywną sesją pytań i odpowiedzi! Prowadząca szkolenie mec. Monika Drab będzie do Twojej dyspozycji do ostatniego pytania!
14 września nie może Cię zabraknąć!

Zarezerwuj miejsce dla siebie, masz jeszcze:

Dołącz do Grupy Dobrze Przygotowanych Członków Zarządu 14 września 10:00-15:00 nie może Cię zabraknąć!

0 lat
praktyki
zawodowej
0 lat
jako trener i prawny mentor
członków zarządu
0 +
przeszkolnych menedżerów
rocznie

O prowadzącej mec. Monice Drab

Doświadczenie zawodowe:

Co zapewniamy podczas warsztatu?

Benefit 1

Otrzymasz gotowe rozwiązania, co zrobić, aby nie zaskoczyła Cię nowelizacja 13.10.2022.

Benefit 2

Autorskie materiały, na których będziemy pracować podczas warsztatu - Dajemy Ci słowo, że będziesz do nich często wracać także po szkoleniu.

Benefit 3

Liczne case studies z rozwiązaniam - Odnajdziesz w nich sytuacje z życia wzięte.


Benefit 4

Unikatowy certyfikat ukończenia szkolenia, który znacznie podniesie Twoje kompetencje.

Benefit 5

Możliwość konsultacji w sesji Q&A - spotkanie prowadzimy do ostatniego pytania!

Benefit 6

Otrzymasz dodatkowo E-book Posiedzenia Zarządu od A do Z, czyli o tym, za co odpowiada zarząd

Nie może Cię zabraknąć na tym warsztacie! Widzimy się 14 września o 10:00!

Napisz do nas, jeśli potrzebujesz trzymać fakturę proforma:

    Administratorem Twoich danych osobowych jest Monika Drab, prowadząca działalność gospodarczą pod firmą M.D. LEGAL SOLUTIONS MONIKA DRAB KANCELARIA RADCY PRAWNEGO, NIP: 9491577540. Twoje dane osobowe podawane w formularzu zamówienia będą przetwarzanie w celu realizacji umowy/ zamówienia, które złożyłeś, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO . Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do zawarcia umowy i realizacji usługi oferowanej przeze mnie. W przypadku ich niepodania, nie zostanie wykonana zamawiana przez Ciebie usługa. Nie będę mogła wysłać Ci zamówionego towaru/produktu czy usługi. Podejmuję te działania na Twoje żądanie. Jeżeli wyraziłeś zgodę na newsletter to również w celu wysyłki newslettera, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO. Twoje dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie przez okres niezbędny do realizacji celu, dla którego zostały zebrane oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych interesów Administratora tj.: – marketingu własnych produktów lub usług, – dochodzenia ewentualnych roszczeń w związku realizacją usługi – zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi dotyczącymi terminów przedawnienia roszczeń, art. 117 i nast. Kodeksu cywilnego, – zbierania danych statystycznych po to, żeby ulepszać usługi skierowane do Klientów, a to na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a i f RODO . Następnie, Twoje dane zostaną usunięte, chyba że zdecydujesz się korzystać z moich usług i pozostawisz je na innej podstawie i we wskazanym Ci celu. Twoje dane osobowe będą udostępnianie innym odbiorcom danych, takim jak serwisy świadczące usługi utrzymania systemu informatycznego i hostingu, dostawcę usługi poczty elektronicznej, dostawcę usługi mailingu (newslettera), czy systemu płatności, itp. Wszystkie podmioty, którym powierzam przetwarzanie danych osobowych gwarantują stosowanie odpowiednich środków ochrony i bezpieczeństwa danych osobowych wymaganych przez przepisy prawa. Masz prawo dostępu do treści swoich danych, ich poprawiania, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo żądania dostępu do danych, a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, jeśli uznasz, że przetwarzanie Twoich danych jest niezgodne z aktualnie obowiązującymi przepisami prawa w zakresie ochrony danych. Przysługuje Ci też prawo do bycia zapomnianym, jeśli dalsze przetwarzanie nie będzie przewidziane przez aktualnie obowiązujące przepisy prawa. Posiadasz też prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na przetwarzanie danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe związane z dokonanym zamówieniem nie będą przekazywane do państw trzecich np. USA. Twoje dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania, jednakże jako Administrator nie podejmuję żadnych automatycznych decyzji, które mają wpływ na Twoje prawa. Profilowanie pomaga w lepszym spersonalizowaniu oferty czy informacji ode mnie, które kieruję właśnie do Ciebie.

    This will close in 0 seconds